作者:
[英]马歇尔•戈德史密斯
/
[英]贝弗利•凯
/
[英]肯•谢尔顿 等
出版社: 中国友谊出版公司
译者: 谭怡琦
出版年: 2018-10
页数: 256
定价: 45.00元
装帧: 平装
ISBN: 9787505744769
出版社: 中国友谊出版公司
译者: 谭怡琦
出版年: 2018-10
页数: 256
定价: 45.00元
装帧: 平装
ISBN: 9787505744769
内容简介 · · · · · ·
为什么有些人能克服挫折，在事业中成长，平步青云，而有的人却未能充分发挥他们的潜力？身为领导者，在经营管理过程中总会面临各种各样的困境。本书主要汇集了一些畅销书作者、思想领袖和管理专家等人的领导思想和智慧，揭示了他们在自我修炼、管理组织和影响他人的一些经验以及他们在关键时刻如何突破困境，成功实现事业转折的秘诀。本书能够给当今管理者更多关于逆境时如何提升领导力的启示。
本书主要分为领导者的自我成长之旅、领导者如何轻松影响他人和领导者如何突破困境三个部分，涉及领导力、自我认识、与人相处、学习和指导、转折与选择、应对挫折等管理要素，对领导者在管理过程中的各个方面都提供了较为详细的经验指导，是管理者和企业领导者必读的“管理圣经”。
作者简介 · · · · · ·
【美】马歇尔•戈德史密斯（Marshall Goldsmith） 全球50大管理思想家（Thinkers50）之一，被《泰晤士报》和《福布斯》列为最具影响力的15位商业思想家之一，全球高级领导者教练领域的先驱。他是为数不多的曾受邀对超过150名CEO及其管理团队进行辅导的咨询师之一，曾获得美国管理研究院（IMS）颁发的终身成就奖。他通过实现自身、职员和团队积极、持久的改变，帮助领导者获得进一步提升。他的著作被翻译超过25种语言，全球销量超过百万册。他的《习惯力》是《华尔街日报》排名第一的畅销书。
【美】贝弗利•凯（Beverly Kaye） 国际公认的管理学专家、职场系统国际公司的创始人和首席执行官、2010年在职学习与绩效杰出贡献奖得主、畅销书作家。凯博士曾与许多组织协同合作，发表了一系列尖端的人才发培训方案。她的代表作《晋升并不是唯一方式》是一部...
目录 · · · · · ·
目录
前言：从故事中学习领导力智慧 001
序言：在分享故事中不断成长 005
第一部分 领导者的自我成长之旅 第一章 原则：授人以鱼，不如授人以渔 002
第二章 不要只成为生活中有趣的人， 成为一个对什么都感兴趣的人 013
第三章 从他人身上更容易发现自身问题 019
· · · · · · (更多)
前言：从故事中学习领导力智慧 001
序言：在分享故事中不断成长 005
第一部分 领导者的自我成长之旅 第一章 原则：授人以鱼，不如授人以渔 002
第二章 不要只成为生活中有趣的人， 成为一个对什么都感兴趣的人 013
第三章 从他人身上更容易发现自身问题 019
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订阅关于大师的管理课的评论:
feed: rss 2.0
0 有用 秦自在 2018-10-31 19:59:58
2018-116 论自我学习能力。种下一片书单。
0 有用 逐年 2018-10-10 11:23:47
喜欢这本书想看就看一看
0 有用 就中国 2022-01-20 17:08:53
有些案例有价值，但太像散文集了
0 有用 鸣鸣的小yango 2018-10-10 15:31:49
在事业中成长，在故事里学习管理，很好看的书，值得推荐。
0 有用 136****1966 2019-02-14 21:18:31
7分，散步光明，而非黑暗。提出问题，寻找潜能，成为优秀老师。不急辩护，先倾听理解。改变要思考如何突破旧范式。
0 有用 谁家那小谁 2023-05-12 23:50:35 美国
大杂烩，深度有限
0 有用 悲伤鲜虾粥 2023-01-12 16:55:38 四川
翻译真的太差劲了，语序很混乱，随便翻了一句“在那个夏天，我开始感激我们每个人所代表的时间。”请问这句话是什么意思？如此翻译通篇非常多，读起来非常难受。
0 有用 就中国 2022-01-20 17:08:53
有些案例有价值，但太像散文集了
0 有用 Luke 2020-07-05 17:28:15
课程这种形式有意思，历史感。
0 有用 老魚 2020-05-03 17:13:25
故事比理论更容易接收。浅尝辄止，更多的东西需要依靠自己去实践和融会贯通。