科特论松下领导艺术

作者: 科特
出版社: 中信出版社
译者: 林丽冠
出版年: 2003-9
页数: 225
定价: 22.00元
装帧: 平装
ISBN: 9787800738920
8.2
21人评价
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评价:

内容简介  · · · · · ·

作者简介  · · · · · ·

约翰・P・科特是世界著名领导学大师，哈佛商学院“松下幸之助”领导学讲席教授。他毕业于麻省理工学院和哈佛大学，1980年年仅33岁就成为哈佛商学院的终身教授。他有8本管理学著作已成为畅销书。

目录  · · · · · ·

前言
第一章 遗泽
一 学生、学徒、员工（1894～1917年）
第二章 家道中落的童年
第三章 自行车店小学徒
第四章 大阪电灯工人
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科特论松下领导艺术的书评 · · · · · · ( 全部 5 条 )

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圆脸娃娃 2008-06-15 13:18:16

供21世纪参考的教训

1 在不断变动的环境中，终身学习可能比智商、父母的社会地位、领袖魅力和正规教育更有助于取得重大的成功及还不凡的成就。 2 终身学习与谦恭、开放与心胸、勇于冒险的态度、倾听的能力、诚实的自我反省息息相关。 3 远大的的理想、人道目标和信念，与事业上的成功是相...  (展开)
1 0回应
JC 2006-02-12 00:33:30

哈佛商学院松下教席教授科特同志的枪稿

这篇书评可能有关键情节透露

据说这本书当年出版后得过一些奖，也受到许多媒体的称赞。 不过，读起来感觉还是不够精彩。 虽说书名叫Matsushita leadership，但是全书并没有突出松下幸之助的特别之处。换言之，整体上缺乏一股气。 当然，比起许多其他管理类传记来，这本书还是很不错的，字数也只有13万字...  (展开)
2回应
xxx1xxx 2006-10-28 13:03:35

科特以人的角度评价[松下]这个人。

科特以人的角度评价[松下]这个人。 此书的优点 1，真实感强。 2，有智慧。 缺点是引用松下的原文不是太多。  (展开)
1回应
琛哥 2015-10-22 11:39:22

松下的一生

这篇书评可能有关键情节透露

本书从松下的出生一直写到了松下晚年的生活，其中松下的几点做法令人佩服不已。 1、松下在设立厂后，并没有设立专门的新产品研发，而是购买别的公司已经研发的产品进行改良，这一点十分值得借鉴。 2、松下早年在美国考察后，基本是世界上第一批提出使用部门管理法的公司，极大...  (展开)
0回应
祖师谷大藏 2012-11-24 18:17:28

哈佛商学院教授约翰・P・科特对松下幸之助的研究

约翰・P・科特对松下幸之助的研究似乎形成了3本书，都有日文版。 1、幸之助論―「経営の神様」松下幸之助の物語 ジョン P.コッター ハードカバー 2、Matsushita Leadership John P. Kotter 3、限りなき魂の成長―人間・松下幸之助の研究 目前只有第二本有翻译成...  (展开)
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