宏观经济思想七学派

流浪的国王
2018-01-30 12:48:05

埃德蒙德·菲尔普斯(Edmund S. Phelps)这本书写于1990年左右,他把当时主流的宏观经济学分为七个学派,按他的话讲,有些曾经主流,但已经消失的学派就不作数了。菲尔普斯按两个维度对这些学派进行分类,分别是工资和价格是否具有粘性(又可分为名义工资粘性和实际工资粘性),以及是否是理性预期。 1. 凯恩斯学派(true Keynesians)认为人是非理性的,同时工资和价格可以灵活调整,但由于人的非理性导致工资和价格调整不到位,于是产生了长久的经济危机; 2. 货币主义(Monetarist Tradition)与凯恩斯学派属于同一阵营,但他们更强调稳定的货币增长对经济发展和金融稳定的意义,其药方就是一个温和的货币增速,菲尔普斯对货币主义不太感冒,书中提到了货币主义的几个争议,比如货币供应量口径这么多,到底选哪个呢? 3. 新古典学派(New Classical School)认为人有理性预期,同时工资和价格可以灵活调整,其诞生的标示是罗伯特·卢卡斯(Robert Lucas)在1972年和1973年的两篇论文。 4. 新凯恩斯学派(New Keynesian School)认为人有理性预期,但名义工资和价格不能灵活调整,主要原因是工资调整需要一定的时间间隔,价格调整会有菜单成本。 5. 供给学派(Supply-side Macroeconomics)和新古典学派理论背景基本相同,但赋予了财政政策和货币政策不同的含义。供给学派诞生的标志是蒙代尔(Mundell)1971年的文章,针对当时的高失业率和高通胀率,蒙代尔指出:“正确的政策组合是通过财政政策使得产出增长,并通过紧缩性的货币政策控制通胀”。 6. 新新古典真实经济周期学派(Neoclassical and Neo-Neoclassical Real Business Cycle Theory)也承认理性预期与工资和价格的灵活调整,在RBC的世界里,找不到货币的影子。尽管该学派的模型结果和经济数据相差甚远,但该学派创立的RBC model以及DSGE(动态随机一般均衡)方法成为现代宏观经济学最流行的建模基础。 7. 结构学派(Structuralist School)并不关心人是否有理性预期,他们只研究一个问题,就是实际工资的粘性。该学派认为由于不完全信息或信息不对称的存在,导致经济在均衡状态也会有失业,比较有代表性的理论包括效率工资、长期合同、内部人-外部人理论等。

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