人人都是管理者

如何才能赢，你需要不断学习，不断进步，多看书，或许可能达到目标。

书中韦尔奇谈了一些他自己的经历、看法、观点等，还是不错，不是说这些玩意有多么高明，而是这家伙就是照着这么做的，关键是他搞的很成功，那么或许我们可以借鉴一二，甚至更多。

主观上来说，需要：
 保持自信，前提是不断学习进步;
 保持强势;
 保持风度;
 充满激情;
 拥有坦诚（表里如一）;
 要建立接地气的使命和价值观（Fuck那些空心的假大空的词，什么“诚实、进步、xxx);
 考核很重要;
 

客观呢，也需要：
 掌握一些方法：如善于抓住机会（如危机时变革），善于使用一些工具（如六西格玛）;
 经常同别人交流，同下属交流，同外界交流;

总之，成功并不容易，尤其是经营或者领导一个大公司等，一句老话：付出的越多，收获可能越多（只是可能啊），真正的成功，还需要运气哦！