冷暴力 7.7分
读书笔记 针对夫妻与家庭的实用性建议、职场
且徐行

一、调整应对方式

放弃容忍到底的理想,承认对方性格中的危险之处。

辨别对子女直接或者间接有害的人物。

遵循一个基本原则——停止为自己辩解。

二、行动

打破恶心循环,把危及放在众人面前,即使看起来像施虐者。

三、心理对抗

支持和新任。

四、法律介入

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一、调整应对方式

保留证据

二、公司内求助

三、心理对抗:尽量表现不在意,保持微笑,不要嘲讽;保持戒心;过滤与施虐者的沟通;不回应挑衅;不厌其烦的回应对自己不利的沟通。

四、法律介入

五、应对性骚扰

六、采取预防措施

唯有人才能处理人际关系,并让他步上正轨。虐待行为是因为受到鼓励或姑息才会发生。消除职场虐待行为,最重要的是企业雇主与高层管理人员在其影响范围内重新强调对人的尊重。

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